下面是小编为大家整理的公司对于2022年上半年党建工作情况报告,供大家参考。
于 公司关于 2022 年上半年党建工作情况报告 公司关于 2022 年上半年党建工作状况报告范文 2022 年上半年，公司党委坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深化贯彻党的十九大及历次全会、十九届中心纪委六次全会精神，持续加强党的全面领导，全面推动党的建设，全面从严治党，带领全体干部职工不断增加四个意识，坚决四个自信，做到两个维护。坚固树立抓党建就是抓生产力的理念，以党的政治建设为统领，围绕党建与业务发展双融双促任务，着力深化理论武装、夯实基层基础、推动正风肃纪，切实提高党的建设质效，服务和保障公司高质量开局，现将半年工作总结如下。
一、上半年主要工作开展状况 （一）抓牢党组全面从严治党主体责任局党组高度重视党风廉政建设工作，强化集体领导责任，落实领导干部个人责任，做到党组“不松手”、党组书记“不甩手”、党组成员“不缩手”。坚持把党风廉政建设纳入重要议事日程，** 局党组认真研究解决反腐倡廉工作中的重点难点问题，完善工作措施，狠抓任务落实。定期听取党风廉政建设情况汇报，及时研究解决重大问题、有效防控廉政风险，狠抓任务落实。党组书记第一责任人责任落实到位，做到“四个亲自”。对
党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。坚持把落实“主体责任”作为推进全局党风廉政建设和反腐败工作的“总开关”，层层传导压力，层层落实责任。强化权利制约和监督，严格执行民主集中制原则，凡“三重一大”事项都经集体讨论决定。全年进行集体廉政谈话 30 余人次。主要领导与班子成员、各股（室）分别签订责任书共 17 份，督促党风廉政建设责任制落实到位。
（二）抓紧班子“一岗双责”主体责任将全年党风廉政建设和反腐败工作任务进行细化分解，细化了《** 局 2022年党风廉政建设和反腐败工作任务分解》，具体抓好分管领域的党风廉政建设工作，形成一级抓一级、层层抓落实的责任机制。根据工作分工对职责范围内的党风廉政建设负责，管人管事管自己，种好自己的“责任田”，站好自己的“一班岗”，形成“谁主管、谁负责”，各司其职、各负其责的党风廉政建设责任体系，齐心协力履行好党组的主体责任。执行好党章和新形势下党内政治生活的若干准则，班子成员带头参加双重组织生活会，认真开展批评和自我批评。
（三）注意加强学习，不断深化理论武装头脑公司党委深化学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，面对科级以上领导干部举办党的十九届六中全会精神学习研讨班，面对纪委委员、基层纪检干部举办十九届中心纪委六次全会精神研讨班，为全体党员配发《***谈治国理政》《习近
平新时代中国特色社会主义思想学习问答》等读本，并建立相应的考评机制，保障学习实效。严格落实意识形态工作责任制。优化意识形态工作责任链条，明确基层部门主要负责人、科室班组长、党小组组长责任，党委委员探讨管辖范围内意识形态工作 ** 次。推动志向信念教化常态化制度化。持续深化两学一做学习教化长效机制，巩固不忘初心牢记使命主题教化成果，仔细策划开展学党史强党性主题活动，通过学党史、新中国史、企业发展史深化爱党、爱国、爱企教化，全年开办读书班 x 次，邀请市委党校教授讲授党课 x 场次。
（四）夯实组织建设，持续推动党建融入业务公司党委持续肃穆党内政治生活，严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，仔细落实发展党员、民主生活会、民主评议党员、党员领导干部过双重组织生活、党委委员联系点等制度，坚持党员领导干部讲党课制度，上半年，党委委员在分管领域部门讲授 ** 次党课。全面充分发挥党员先锋模范作用，建立党员建功立业工作激励保障制度，编制实施《在企业党员中开展亮身份、亮承诺、亮成效工作实施方案》，通过建立党员先锋队、党员示范岗、党员志愿者等方式，着力解决企业发展中的重点、难点和焦点问题；通过党员先锋队解决了 ** 技术瓶颈，并获得省级科学进步奖。对标干部队伍建设五大体系，持续优化完善企业干部管理制度，修订《干部选拔竞聘管理方法》《进一步激励干部担当作为管理规定》，
施行干部全体解聘再竞聘上岗，激发广发干部担当作为。
（五）坚持正风肃纪，大力推动作风持续好转公司纪委持续保持惩治腐败高压态势，一体推动不敢腐、不能腐、不想腐机制建设，紧盯重大节假日违反中心八项规定精神及其实施细则的人和事，坚决查处 ** 腐败问题，并在公司组织开展专题警示教化 x 场次，累计参与 **** 人次。公司纪委组织各基层党支部开展廉洁风险识别、排查工作，共梳理出基建技改、物资选购、选人用人等 x 个领域 **x 个风险点，指导督促各基层党支部制定、修订制度 ** 个，优化工作流程 x个，进一步扎进不能腐的制度笼子。大力开展微权力制约、微腐败整治专项工作，组织各基层单位排查微权力滥用隐患，强化警示教化和日常监督检查，进一步净化企业政治生态。
（六）发挥引领作用，努力提升工团工作水平公司党委大力支持工团组织依据各自章程开展各项活动，领导工会开展全国劳模、省五一劳动奖章工人先锋号申报工作，领导共青团开展全国及省市青年五四奖章申报工作，上半年，共有x 名员工分别获得上级工团组织的嘉奖。公司党委全力支持工团日常活动，指导工团组织筹划建立员工之家青年之家活动场所 ** 处，组织单身青年联谊会 x 场次，进一步增加员工归属感。
二、工作中存在的不足 1、个别领导干部还没有完全树牢抓党建就是抓政绩的
思想，认为业务是实的，党建是虚的，业务指标是硬指标，而党建目标是软任务，有的认为抓党务不如抓经济见成效、有政绩，没有统筹好党建工作围绕中心、服务大局，与业务工作相辅相成的关系，在部分工作中存在党建工作被虚化的问题。
2、公司党委对党建整体工作缺乏总体目标和规划，对党建工作考核思索不足。党务工作部门办事方式存在阅历主义，导致所属党组织认为党建工作就是读报纸、听报告、写材料，肯定程度上存在重业务、轻党建思想，把党建工作当成了工作中的累赘，影响了党务工作的健康开展。
三、下半年工作主要方向下半年，公司党委坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深化贯彻党的十九大及历次全会、十九届中心纪委六次全会精神，持续加强党的全面领导，推动全面从严治党。
一是重点把理论学习当作工作硬性任务来抓，明确年度、季度、月度学习内容，组织中层干部学习理解新发展阶段、新发展理念、新发展格局，主动加快学问更新、优化学问结构、拓宽眼界和视野。
二是强化对意识形态工作极端重要性的相识，持续学习******关于意识形态工作的重要论述，接着巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，多宣扬报道人民群众的宏大奋斗和火热生活，多宣扬报道人民群众中涌现出来的先
进典型和感人事迹，确保意识形态工作顺当高质量开展。
三是公司纪委持续保持惩治腐败高压态势，一体推动不敢腐、不能腐、不想腐机制建设，紧盯重大节假日违反中心八项规定精神及其实施细则的人和事，坚决查处腐败问题，以风清气正的政治、经济氛围迎接党的二十大成功召开。导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，以 XXXXXX 重要讲话和指示批示精神，按照新时代党的建设总要求，认真落实全面从严治党主体责任，进一步涵养良好政治生态，扎实推进城市大学各方面工作有序开展。现将有关情况汇报如下：
一、夯实全面从严治党根基 1、贯彻上级要求，推动责任落实城市大学党委认真学习贯彻党中央、市委对全面从严治党的部署要求，在党委理论学习中心组学习中对 XXXXXX 在十九届中央纪委五次全会上的重要讲话精神、市纪委十一届九次全会精神等进行了深入学习。城市大学党委认真制定了 XX 年全面从严治党任务清单，并对任务进行详细分解，形成党委书记和党委委员的主体责任清单，明确了领导班子职责分工，进一步推动责任落实。在研究部署年度工作中，城市大学党委坚持把全面从严治党与城市大学重点工作一起谋划、一起部署。城市大学党委 XX 年度工作要点明确提出，要探索“融合党建”新路径，积极构建城市大学创新发展和党建工作统筹推进的新机
制，持续促进党建与业务工作深度融合，把围绕中心作为根本要求贯穿于党建的各个方面，努力将党建工作的优势转化为促进业务工作发展的不竭动力。
2、强化理论武装，筑牢思想之基城市大学党委理论学习中心组严格按照上级有关要求和城市大学《党委理论学习中心组学习制度》制定学习安排，目前已进行 6 次集体学习，已完成《中国共产党章程》的 1 次学习任务。在学习中，城市大学党委始终把学习贯彻 XXX新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，及时跟进学习 XXXXXX 重要讲话和指示批示精神，深刻领会党的十九届五中全会等重要会议精神。城市大学党委每月按照要求，制定下发党支部学习安排，组织党员采用集中学习、个人自学等方式，对 XXXXXX 重要讲话和指示批示精神、党内法规、市委部署要求等进行深入学习，教育引导广大党员持续增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
二、深入开展党史学习教育城市大学党委高度重视党史学习教育活动，积极落实中央、市委部署要求，并以此为契机进一步加强党的建设。
1、统筹谋划部署城市大学党委在 XX 党史学习教育动员部署会后，于第一时间召开动员部署会议，成立了由党委书记任组长的党史学习教育领导小组。在工作推进中，城市大学党委提出了“抓早、抓实、抓勤、抓载体、抓带动、抓事
功”的总体思路，要求各支部、全体党员将学习活动贯穿全年，把“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”总要求与实际工作相结合。
2、严格落实举措城市大学党委牢牢把握党史学习教育目标方向，结合上级部署安排和自身工作实际，制定了城市大学《落实党史学习教育工作举措》。目前各项举措均落实到位。在完成规定动作方面：城市大学党委理论学习中心组先后进行 4 次党史专题学习研讨，对党史学习指定书目进行了深入学习。领导班子成员于 4 月 14 日至 16 日参加 XX 党史学习教育专题读书班，从党史中学知识、学本领、学信念、学作风。城市大学党委组织全体党员干部积极参加“我心向党”职工红色经典网上观影活动和 2 场线下观影，选送 3 位教师的作品参加省直机关举办的“百年风华”主题社会宣传作品征集活动。城市大学还结合工作实际形成了一些特色活动：将党史作为重要学习内容，为全市各级各类 XX 干部培训等班次安排党史类系列课程，强化“政治之训”；成立由党委书记和专兼职教师组成的“党史系列课程公益宣讲团”，为基层 XX 干部和党员群众开展公益送教，倡导在职党员干部平均每天学习 2 小时，全体在职党员进行为期两天的党史学习教育专题集中学习，推进党史学习教育持续走向深入。
3、丰富内容形式 一是抓好重大时间节点。城市大学党委于 6 月 29 日下
午组织理论中心组学习，第一时间对 XXXXXX 在“七一”勋章颁授仪式上的重要讲话进行了学习；于 7 月 1 日组织全体党员干部收看庆祝建党 100 周年大会直播并开展讨论，持续引导教职工知史爱党、知史爱国。
二是办好主题党日活动。城市大学党委于 5 月 26 日组织全体在职党员、离退休党员代表、青年理论学习小组成员和社区部分党员代表共计 51 人参观“红色主题教育展馆”，在聆听重大历史事件中重温党的百年风雨历程。各党支部开展了各具特色的主题党日活动，包括举办党史知识对抗赛等。
三、大力推进基层组织建设 1、严肃党内政治生活于 XX 年 1 月召开 XX 年度党员领导干部民主生活会。会后向各部门通报了会议情况，并根据上级要求制定了党委、党委委员的整改任务清单和整改任务分解表，推动整改措施落地落实。城市大学 4 个党支部 XX年度组织生活会于 3 月初召开完毕，3 名党委委员全部到指定支部进行全程督导指导，组织生活会均达到了预期目标。
2、夯实基层组织基础城市大学两级党组织严格落实“三会一课”等组织生活制度，党委委员对所在支部加强业务指导，党组织规范化建设持续推进。党委办公室规范党费收缴流程，正确履行发展党员程序，于 5 月份组织 2 名入党积极分子和 2 名预备党员参加党课学习培训。
四、切实服务广大职工群众城市大学党委在党史学习教
育期间扎实开展“我为职工群众办实事”实践活动，密切联系职工群众，着力解决实际问题。
1、倾听基层声音城市大学党委委员持续贯彻落实领导接待日制度，深入基层联系点调研，及时倾听教职工和基层群众意见建议，着力解决实际问题。为基层群众进行党史公益宣讲，满足了基层服务对象的学习需求。
2、开展慰问活动按照《XX 城市大学党委组织开展庆祝建党 100 周年系列活动工作方案》安排，城市大学党委委员于 5 月 12 日至 17 日，对城市大学部分离退休党员和困难党员干部等 10 名同志进行了慰问，为他们送去了党史学习书籍和慰问品，并为 4 名离退休老党员送去了党中央颁发的“光荣在党 50 年”纪念章。在慰问中，城市大学领导及时倾听意见建议，着力解决退休党员干部急难愁盼问题。总结半年工作，还存在以下不足：
一是学习系统性不足，党委理论学习中心组集中研讨不够深入，缺乏深层次思想碰撞。
二是作用发挥有差距，城市大学中层干部缺乏，普通党员干部的责任落实不到位，作用有待进一步发挥。
三是队伍建设待提高，部分党员干部忙闲不均，工作积极性没有真正调动起来，个别同志在急难险重任务前不愿担当、畏难发愁。下一步，城市大学党委将坚持以 XXX 新时代中...
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