下面是小编为大家整理的2022年专题党课讲稿：：新时代展现新作为（2022年）,供大家参考。
专题党课：新时代展现新作为
同志们：
今天我以“新时代展现新作为”为主题，给大家上一 堂主题党课。
一、要坚定理想信念，心中有党、信念坚定、对党忠诚
当前我们正处在乡村振兴的关键时期，我们党员干部 只有坚守信仰，永远跟党走，才能保持方向不偏、立场不 移。
一要重温红色精神，要做到知党言党。结合党史和新 中国史，我们不难发现，我们党从“星星之火”到“燎原 之势”，就是矢志“为大多数人谋幸福”的理想信念。夏 明翰、陈觉、赵云霄夫妇、“独臂将军”贺炳炎、“断肠 明志”陈树湘等革命先烈，面对敌人的威逼利诱，立场不 移，舍身取义；焦裕禄、谷文昌、杨善洲 I、李夏、杨文秀 等优秀共产党员，为我们树立了学习的标杆。在当前这种 思想多变的新形势下，我们 XX 镇的党员干部更应保持清醒、 坚定信念、坚守理想，多到红色教育基地看看，领略一下 烈士的感人事迹，对****系列重要讲话精神要学深悟
透，做到真学、真懂、真信、真用，持续巩固干事创业的 力量源泉。
二要加强党性锻炼，要做到信党拥党。对党忠诚是我 们共产党人一生的追求，加强党性锻炼是我们共产党人一 生的必修课。在工作中，通过平时的调研，我发现我们 XX 镇镇村干部中有少数党员干部思想出现波动，有损党的形 象，甚至有的党员思想政治水平、思想觉悟还赶不上部分 群众。希望我们镇村干部要始终把党放在心中最高位置， 遵守党章、践行誓言，纯洁党性、坚定信仰，保持头脑清 醒、立场坚定，不要走岔路、走歪路、走邪路。
三要始终对党忠诚，要做到爱党护党。大家都知道， 我们当初在入党的时候，都要向党宣誓，这在政治上是一 件非常严肃的事情，成为党组织中的一员，就要永远热爱 党、永远跟党走，当党的形象遭受贬损诋毁时，我们要义 无反顾地挺身而出与不良思想斗争；当党的事业和团结统 一遭到损坏破坏时，我们要义不容辞地与不良风气面对面 斗争，甚至牺牲生命也要在所不惜。一会，我们还会安排 镇村干部重温入党誓词，不要忘记当初加入这个组织的初 心和使命。
二、 要遵守纪律，做到心中所戒、 行有所止、 遵规守
纪 治国治党，必须严肃法纪、严明纪律。正如**** 强调：全面从严治党，核心是加强党的领导，基础在严， 要害在治。我们党员干部要坚持把尊崇党章作为总规矩， 坚决贯彻落实新修订的《准则》《条例》，真正把党章党 规党纪刻印在心上、落实在行动上，以自己的行为树起标 杆、作好表率。
一要自觉强化政治纪律。****多次强调，在所有 党的纪律和规矩中，第一位的是党的政治纪律和政治规矩。
作为党员干部，一定要符合一个党员干部的要求，应该为 人民服好务，自觉用党章规范自己的一言一行，带头维护 好党的领导、维护党中央权威、维护******这个核 心，带头贯彻落实好党的路线方针政策。通过平时的工作 和下乡调研走访，我发现，镇干部在这一块做的好一点， 但个别村干部，理论水平低，学习不够，对党的一些理论 方针政策理解不到位，导致在工作中执行相关政策效果不 好，大家今后一定要注意。
二要自觉强化组织纪律。党的组织纪律的核心是：党 员个人服从党的组织、少数服从多数、下级组织服从上级 组织、全党服从中央“四个服从”。****强调：“全
党同志要强化党的意识，牢记自己的第一身份是共产党员, 第一职责是为党工作，做到忠诚于组织，任何时候都与党 同心同德”。因此，我们每个党员干部无论党龄长短、职 务高低，在思想上都要有组织观念和服从意识，在严明党 的组织纪律、强化组织纪律性上率先垂范，自觉接受党组 织教育和监督，自觉把严明组织纪律贯穿全面深化改革始 终，绝不能独来独往，天马行空，游离于党组织的监督管 理之外。
三要自觉强化廉政纪律。我们的基层党员干部，虽然 位低权小，但因处在各项政策利益冲突的中心地带，面临 的各种诱惑。打铁还需自身硬，我们要时刻保持清醒头脑, 处处严格要求自己，堂堂正正做人，清清白白做事，以实 际行动赢得群众的口碑、信任和拥护。现在对各项政策都 公开化、透明化，可以说，干部在廉政方面做的还不错， 因为这一块受处理的镇村干部也是逐年下降，以前因为 “以罚代葬”、人情低保等现象受到处分的，现在几乎没 有，但不代表不存在，要注意，不该拿的不要拿，现在我 们镇村干部待遇都在逐年提升，又为你们办理了城镇职工 养老保险，镇干部绩效工资也快要兑现，所以大家不要因 小失大。
三、
要为民用权，做到心中有民、心系群众
作为一名共产党员，只有能设身处地为群众着想，才 会赢得群众的真心拥戴，关键是要做到两点：“不忘初心、 牢记使命”和“从群众中来，到群众中去”这两条。
一要发动群众。当前，我们处于改革发展的关键时期, 比以往任何时候都需要广大群众的理解、支持和参与。我 们作为基层党员干部，要发挥出先锋模范作用，带头支持 和参与各项工作，站在群众角度，设身处地考虑群众切身 利益，才能带动更多的群众理解、支持和参与我们的工作, 我们的事业才能取得更好发展，就像******讲的， 行百里者半九十，越到后面越是硬骨头，所以我们的工作 要想开展好，要想不被动，就要发动群众共同参与进来。
二要做好宣传。基层党员干部与群众距离最近、接触 最频繁，是党的政策的传递者、党的形象的代言人。我们 要时刻牢记自己党员的特殊身份，充分履行好党员的义务 和责任，加强学习，吃透、宣传好党的路线、方针、政策, 把党的声音传递到千家万户，而且要多深入基层，了解民 情、尊重民意。
三要带领群众发展致富。这几年，通过基层党组织标 准化建设和各项基础设施的完善，镇村都发生了很大的变
化，基层基础得到了强化。但是应该看到，我们 XX 镇九个 村发展相对还比较滞后，群众收入水平还不够高。俗话说: 村看村、户看户、群众看党员、党员看干部。发展农村经 济，需要基层党员带头致富。尤其是我们各村党总支书记, 你们要发挥好带领群众脱贫致富的“领头雁”作用，理清 发展思路，带头发展种养业，在自己发展致富的同时，发 挥模范带头作用，积极扶持周围农民发展致富，在壮大集 体经济方面也要好好思考一下，多听听群众意见，大家统 一思想，劲往一处使，在集体经济发展壮大方面，只要你 们思路清晰，项目切实可行，镇党委政府一定坚决支持，需要到县里部门协调的我们去协调，需要资金的我们想办 法，还有就是多向项目实施较好的、集体经济发展较好的 乡镇学习，如果时机合适，我们镇组织村书记去学习，学 习好的做法和经验，符合我们村实际的我们坚决搞起来， 有钱好办事，村集体经济发展壮大了，好多事也就迎刃而 解了，所以，各村书记平时多思考思考，不要太计较个人 利益，集体利益有了，个人也能得实惠。
四要公道正派。中国有句古话“不患寡而患不均”， 意思是说老百姓不怕贫穷、不怕分的少，就怕分配不公平。
特别是我们的很多党员干部长期工作、生活在农村，虽然 都有三亲六故，但为人处事不能亲疏有别，一定要一碗水
端平，只有这样，老百姓才会信任你、拥护你。要知道， 群众的眼睛是揉不进沙子的，你若丧失了公正，也就丧失 了民心、丧失了威信。因此，我们党员干部如果要赢得老 百姓的信任和拥护，一定要把“公平、公正、公道”作为 为人处事的根本原则，特别是我们在农村的村务公开、低 保户申报、土地征用补偿等群众关注的热点问题上，一定 要坚持“5 + 2”工作法，讲原则、讲程序、讲公平，不能 优亲厚友，更不能与民争利，要让真正困难的得到照顾， 通过下乡看我们各村的公示栏，在这一块做的还不够，在 阳光村务方面多注意一下，该公示的必须公示，该上传的 上传，一定要让权利在阳光下运行，让权利关进制度的笼 子里，这既是保护你们自己，也能得到群众的支持。
同志们，今天说了这么多，关键就是在执行上面，我 们党员领导干部的执行力和落实力强弱，将直接影响县委、 县政府决策部署能否落到实处、预期目标能否如期实现。
上面千条线、线面一根针，我知道现在我们乡镇这一层工 作任务重、压力大，但是，我们还是要坚决执行县委、县 政府的决策部署，牢固树立责任意识，雷厉风行抓推进和 抓落实，把工作任务落实到具体的人、具体的事，一项一 项地抓，一环一环地抓，一抓到底，使工作办一件成一件,以抓铁有痕、雷厉风行的作风推进我们 XX 镇工作落实好、
执行好、完成好，扭转我们工作的被动局面，在这里，我 代表 XX 镇党委政府，对大家的辛勤工作表示感谢，也感谢 大家的支持和理解。
倾向。比如，虽然“双报到双服务”活动 开展次数不少，但为民服务的有效性和含金量不高，创新实施的社区 “八联党建”工作法和打造了 “四色”“一线红”等党建品牌，在示 范带动、全面铺开上力度还不够，特别是如何运用信息化、法治化手 段提升党建服务水平，加强社区网格治理等方面还需要积极探索。
三是党员教育管理效果不明显。今年按照市委组织部相关要求, 离退休党员、流动党员、退伍党员、待业大学生党员不断进入社区， 面对体量大、流动性强的职工党员，社区对党员管理的方式方法创新 性不强、手段单一，存在管理不到边、不到位的情况。一些农村党员 干部干事创业的精气神不足，不会为、不愿为、不敢为的问题不同程 度存在。如，在征地拆迁中，有的担当作为不够、推进工作不力、导 致工程迟迟不能开工等等。
（三）带头践行以人民为中心的发展思想方面。
一是坚持以人民为中心的发展思想树得不牢。对照人民群众新期 待，领导班子在践行全心全意为人民服务宗旨方面，理解不深、把握 不准，没有正确处理尽力而为与量力而行关系，在关心群众方面做得 还不够好。比如，在深入推进实施社区村振兴战略工作上，存在思路
不宽、措施不活、办法不多的问题，把工作成绩简单归结于成立了多 少合作社、硬化了多少道路、栽种了多少树木、安装了多少路灯，而 缺乏从长远考虑为村集体、为群众带来多少实惠，长效机制有待进一 步建立完善，工作成效不明显。
二是民生热点问题解决不到位。个别班子成员在切实解决群众操 心事、烦心事、揪心事，推动民生改善，增进人民福祉方面用心用力 不够，比如，针对东部山区村级经济收入普遍不高的情况，在挖掘村 庄比较优势、**村庄发展瓶颈、推动村庄产业发展方面做的还不够, 虽成立党支部领办合作社，但是在推广规模经营、发展特色种植、创 新创造比较优势方面做得不够，特色种植大棚收益未达到理想预期。
三是统筹社会全局意识有待增强。个别班子成员在干事创业上站 位不高。有时认为只要工作遵照上级部署要求，按部就班完成上级安 排的任务就可以，工作上有时候只注重看“及格线”，不愿去尝试“满 分线”，自我加压的主动性不强。比如，抓底线红线与保障民生上有 差距，在安全生产、环境保护等底线红线工作上，强调不出事、不出 问题，没有做到带着深厚群众感情、怀着强烈为民情怀做好这些工作。
（四）带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富 经验方面。
一是抓党建工作力度不够大。领导班子抓事务性工作和抓党建工 作的关系处理得还不好，对党建工作投入的精力不多，大多是按照上
级要求开展工作，主动研究谋划次数少。比如，落实“三会一课”制 度不够细致严谨，对会议记录和学习笔记检查较少，个别党员同志存 在书写潦草、应付了事的情况。又比如，开展党建活动形式单一，仅 仅满足于完成上级规定动作，以学习讲座、观看视频形式进行的多， 外出参观活动少，没有充分调动党员干部参与党内生活的积极性主动 性。这说明班子成员在推动党建工作走深走实方面用力不足，距离机 关党建更高标准还有差距。
二是干部队伍作风建设抓得不严。班子成
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