工作成长演讲稿热门14篇(完整文档)

时间:2023-10-08 17:35:06 来源:网友投稿

工作成长演讲稿第1篇在已经过去的20__年,监理公司在各级领导的科学决策,有效管理下,实现跨越式发展的一年。回顾20__年,在外部钢铁市场整体比较困难,公司内部人员及其紧张的环境下,监理公司在领导班子下面是小编为大家整理的工作成长演讲稿热门14篇,供大家参考。

工作成长演讲稿热门14篇

工作成长演讲稿 第1篇

在已经过去的20__年,监理公司在各级领导的科学决策,有效管理下,实现跨越式发展的一年。

回顾20__年,在外部钢铁市场整体比较困难,公司内部人员及其紧张的环境下,监理公司在领导班子的沉着应对,合理组织下,赢得了较高市场荣誉的同时,扩展了各项业务,创造了良好的业绩,这在我们的收入上实实在在的反应了出来。通过学习《满怀激情做好20__年监理工作》的总结报告,我理顺了目前的公司现状,明确了工作方向,看到公司在各级领导的带领下取得的辉煌成绩,以及对公司未来发展的深谋远虑,使我吃下了一颗“定心丸”。结合我自身的情况,具体感受如下:

通过回顾20__年的经营目标,实实在在的数据,真实而直接的反应了实际经营情况,令人心中无比踏实。特别是20__年4月23日,我公司资质升甲工作一次成功,更是反应了公司领导的科学谋划和不懈努力。使我们员工名正言顺的站在了施工现场,再也不用因为资质不够工程要求而倍感“心虚”。使我心中充满了自豪感。同时,令人惊喜的是20__年8月23日公司又顺利通过了GB/T19000-20__质量管理体系认证。这是对公司正规化管理的认可。同时,我也体会到了,严格要求自己,努力跟上公司发展的重要性与迫切性。在这里不得不提的是,公司目前执行的创新薪酬制度,最大限度激发全体员工积极性。在大家热火朝天的工作热情与前进的步伐中,我看到了自己的差距,在连续两年的优秀评比中,我的成绩都不理想。这说明了我的努力还是不够的,在自我成长的途中掉队了。同时,也证明了公司制度的前瞻性,充分调动了员工要求自我进步的积极性,进步慢了就是退步。在报告中还重点谈到了良好的企业价值观和企业文化对员工、对公司的重要性,使我明确了思路,要在“服务理念,学习理念,安全理念”紧跟公司脉搏,努力工作,主动树立“工作就是责任,责任大于能力”的理念。

关于20__年的发展方向,我通过学习报告,了解了公司的发展目标与方向,首先要做大做强冶金工程监理主业,在稳扎稳打的基础上以资质增项为契机,培育新的经济增长点。对于这样的真知灼,我拍手称好,我要紧跟公司的发展目标,努力提高自身业务水平,为公司的发展做出自己应有的贡献。

监理公司的事业是宏伟的,只要我们时刻保持清醒的认识,团结起来,紧跟公司的发展脉搏,坚定信心、振奋精神,满怀激情地做好20__年监理工作,并时刻在工作中找差距,比学习,比贡献,我们一定能够完成各位领导对我们的殷勤希望,实现监理公司的又一次跨越。

工作成长演讲稿 第2篇

当我怀着激动的心情走进****公司时,脑海里禁不住浮想联翩。年轻的我想到了自己,想到了自己肩上的责任和使命,想到了如何让自己的青春更加耀眼、璀璨!****公司的命运就是每一个员工的命运,****公司的骄傲就是每一个中材员工的骄傲;
**酒泉叶片公司的发展与壮大要靠我们每个员工的奉献与奋斗,而只有公司发展了、壮大了,也才能成就我们每个员工在期间的发展。

“能吃苦方为志士,肯吃亏不为痴人”。作为****公司的一员,我们苦的滋味胜过于咖啡,痴的程度不亚于一个孕育孩子的母亲。我们对自己职业的挚爱,日月可鉴;
我们对企业的关注,超越自身。多少日子,我们披星戴月,伴着自己要倾注无限精力的事业,走过了一程又一程。多少欢喜的日子,我们舒展疲惫,品味着收获的甜蜜,笑了一回又一回。这一刻,我们深深体会到奉献的价值、追求的快乐,也深深地感受到来自同事们的信任和支持、关心与呵护。为此,我们兴奋、自豪,同时更加地珍惜和热爱我们的风电事业。我们感到,能在这一承载着“借自然一片风力,还世界一份清新”的岗位上奉献青春,再苦、再累,也值得!

作为一名中材员工,我是幸运的。因为有着重视、关心我综合素质提高的企业;
有着传我经验、助我成长的同事;
有着彼此相携、同舟共济的和谐氛围。通过几个月的磨练与勤苦钻研,我从一个对专业一无所知的毛头学生逐渐成长为一个能够独当一面的熟练员工。

在我们这个集体当中,每一位员工都必须熟练掌握相应的专业技能。我想:做为一名中材员工,我所要实现的最大职业价值,就是将责任心作为一种本分,融入到所从事工作的点点滴滴之中,融入到“忠诚企业、奉献社会”的矢志追求之中。

进入****公司以来,我对工作始终保持着满腔热情。这里有我的付出,有我的牵挂,有我可供一生追忆的足迹。虽然,我的岗位可能微不足道,从事的工作也平凡而普通,但只要我是爱岗敬业的、是勤勉有为的,就是无怨无悔的。我一直坚定地认为,我们每个人走出的一小步,就是企业跨越的一大步,我们添砖加瓦的每一块,就能成就企业发展的一座又一座里程碑。

我忘不了在那奋斗的日日夜夜,忘不了那激动人心的场面,更忘不了公司领导那亲切的关怀,因为伴随着领导的殷切期待与谆谆嘱托,已有机融入到我们工作的方方面面,并化作无穷的力量,鼓舞斗志、激励士气、催人奋进。

如果把企业比作一个大家庭,我们就是其中的孩子。企业深怀对每个家庭成员的热忱关怀与疼爱,让每个人都获得成长的财富;
而我们这些家庭成员也无比珍视地敬爱与拥戴着企业,并且无怨无悔地维护着整个大家庭的利益。在这个集体中,每个员工都有体现自我价值和展示才华的平台。只有练就一身过硬的本领,才能在敬业爱岗的舞台上炫出自己最美的舞姿。

如果把企业比作一艘航船,我们便是同舟共济的舵手。在漫漫征程中,有无数的暴风骤雨、暗礁险滩,我们只有与企业同心协力,才能冲破种种险阻驶向胜利的彼岸。

在为企业的奉献实践中,使我坚定了搏击风浪的信心;
在挑战中的成长,才有我人生的饱满写意与锻造。在企业的关爱呵护中,使我懂得了殚精竭虑的心血是那样的亲和有力。任何成长都不会是绝对一帆风顺的,老一辈的先驱者的坚忍不拔为我们树立了榜样,我要像他们一样在岗位上不断历练腾飞的翅膀,向着更广阔的天空去探索、去翱翔!

今天,我们见证了历史,与中材精英们共同磨练智慧的灵光;
未来,历史将见证我们,与后来者一起分享收获的馨香!

一枝独秀不是春,百花齐放春满园!让我们在**x公司正确领导下,以“借自然一片风力,还世界一份清新”为口号,开拓进取、奋发有为,让****公司的事业更加辉煌!

工作成长演讲稿 第3篇

波光潋滟,滔滔而去,游船画舫,娉婷而来,风景如画,江山多娇。五千年的风雨历程,五千年的文化传承,流逝了多少锦瑟年华,演绎了多少悲欢离合,倾诉了多少千古绝唱。大江东去浪淘尽,千古风流人物。有些人的名字被载入了史册,其事迹被一代又一代人所歌颂流传。有的人却随着斗转星移,被湮没在浩瀚的时光里。有的,还有痕迹可作缅怀,有的,却是什么也找不到了!生命的长河中,总有一段经历终生难忘,总有一份情意刻骨铭心,总有一种理想永不放弃,总有一种力量奋发图强。历史是什么?一个人不管你有多大委屈,历史绝不陪你哭泣,它只承认你的贡献。

回首这几年的工作历程,我们几许感慨,几多思量。茫茫人海,芸芸众生,我们是如此渺小,就像潺潺小溪边生长的无名小草,零星的散落着。可是我们的工作确是伟大的,有意义的。因此我们又是芳香的,天然的,浓郁的,悠长的。尽管我们的岗位是平凡的,平凡到我们做了什么也许都没人知道,但我们的心是充实的,是快乐的。泰戈尔说过,“天空不留下鸟的痕迹,但我已飞过!”在这个世界上,不是所有的人都是英雄,我们所能做的便是坚守自己的岗位。有人说我们这个行业太过危险,时有事故发生。对此,我不否认,可是一星坠落,暗淡不了夜空灿烂。一花凋零,荒芜不了整个春天。时间流逝,昼夜更替,我们终会走过喧嚣,走过激动,走过张扬,走过山穷水尽,走过柳暗花明,可最终这一切的一切都会归于沉寂。那时候,我们会留下什么?唯有真诚,才能青春,唯有贡献,才能永恒。

回首这几年的工作历程,我们的记忆会定格在哪个时刻呢!是在办公室加班加点,还是在工地上疲于奔命。也许,更多的时候,日子是在平淡中流过。当时间老人在岁月的黑白键上演奏平行、交叉和奋进的旋律时,我们在满怀希望的春天播下希望的种子,在阳光灿烂的夏天用汗水把那颗幼苗灌溉,在满眼金黄的秋天用自己的一腔热血呵护那颗开花的树,在漫天飞雪的冬天,共同祝愿、共同期待携手一起把辉煌未来展现。从初春的草长莺飞,到盛夏的芙蕖滴露,从立秋的斜阳芳草,到寒冬的晴雪飞滩,四季轮回间,悠悠岁月中留下的是一种怎样的温暖?那是对青春的赞美,那是对工作的热忱,那是对生命的尊重。

回首这些年的工作历程,我们从血气方刚、年轻气盛的小伙子,成长为成熟稳重、经验丰富的中流砥柱。这一路走来,青春的"力量始终在奔跑,光明的希望始终在燃烧,我们始终在努力!这一路走来,我们始终坚持实干精神和复命精神,在风里雨里沉思奋进,无怨无悔地跋涉在人生路上。这一路走来,我们信念坚定,身后的脚印或轻或重,只是从不曾间断或是停止!

回首这些年的工作历程,如风的往事轻拂一下面颊便匆匆跑开了,它太忙了吧。可它竟如此不小心,吹散了那一地落花。它只是永远存在于我们的回忆中,而我们,拥有的只是现在而己。路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。在漫长的人生路上,我们只有始终怀抱一种庄严的使命感,才能让自己的人生变得辉煌起来。

回首这些年的工作历程,我们在成长的路上几经磨难。可是每一份磨难在不屈的面前都会化为一种礼物,一种人格上的成熟与伟岸,一种对人生和生活的深刻认识。每棵草都有一颗开花的心,不论这棵草有多么的卑微。而每个人也都是一棵草,想要肆意挥洒青春,想要实现理想抱负,哪怕是失败也没关系,因为曾经笑过、哭过、努力过、奋斗过。

如果说生命是一本书,我们就该用真诚书写不朽的篇章。如果说生命是一团火,我们就有责任让它燃烧的更热烈。如果说生命是一杯酒,那就用奉献使这杯酒更加醇香吧。生命总有无法承受之重,可是我们终会学着坚强,学着勇敢,学着微笑,然后成长为一颗顶天立地的参天大树!

工作成长演讲稿 第4篇

商业银行柜台业务的入门知识及文明服务礼仪和文明服务规范用语,体验商业银行服务功能的重要性,介绍学科背景,理论基础知识及所要掌握的基本核算技能;
介绍如何在银行开立账户,如何完成票据结算、同城票据交换、储蓄业务、个人金融业务,如何掌握好银行柜台业务的基本技能;
培养综合实践能力等。绝大部份的银行工作人员都要在柜台工作一段时间,或者说要在柜台一线镀下金。

柜台业务是熟悉银行业务的基础,也是银行工作的第一步。

但柜台业务是银行一线,也最苦最累的活,干的最多,拿的最少。

日常的一线处事中始终连结着丰满的工作热情和精采的工作立场。**银行是一家年青的银行,每一位客户都是员工辛辛劳苦开拓来的。这不仅要求我们具有谙练的营业手艺,更要求我们能针对每一位客户的分歧心理和需求,为他们供给快捷优质的处事。在日常工作中,我都以“点点滴滴打造品牌”的处事理念来敦促自己,从每件小事做起。

要坚持做好“三声处事”、“站立处事”和“微笑处事”,耐心详尽的解答客户的问题,面临个体客户的无礼,巧妙应对,不伤和气;
而对客户的奖饰,则谦逊谨严,戒骄戒躁。从不合错误客户等闲言“不”,在不违反原则的情形下尽量知足他们的营业需要。我始终坚持“客户第一”的思惟,把客户的工作当成自己的事来办,换位思虑问题,急客户之所急,想客户之所想。针对分歧客户采纳分歧的工作体例,全力为客户供给最优质对劲的处事。

经由不竭的全力进修,在现实工作中的持续考验,此刻已经谙练把握了相关营业以及规章轨制,逐渐成长为一名营业熟手,这时我逐步年夜白无论是做储蓄仍是当会计都是具有挑战的工作,主要的是若何将它做的好,做的更好。

自己的辛劳换来的巨匠的幸福值得。营业增添了,效率就必需提高,这就迫使我自已不竭的提醒自己要在工作中当真当真再当真,谨严谨严再谨严,严酷按照行里拟定的各项规章轨制操作流程来打点各项营业。将储蓄工作做细、做好、做精。

工作成长演讲稿 第5篇

20**年1月22日公司召开了20**年度年终工作总结会议,会后我们深入学习了总经理的讲话。

通读了总经理工作报告后,如果说字里行间感受着企业的精神和企业价值观,不如说字字句句激发了我对企业的跨越和发展充满了信心,深化了我对企业的发展方向及立足本职岗位的工作认识。

学习之后总体有三个感受:思路清晰、措施有力、求真务实。过去的一年对公司而言是不平凡的一年,总经理对**年工作的总结,对困难分析的很透彻,忧患意识很强;所做出的总结和经验,来之不易,对公司未来发展有很好的借鉴意义。而对今年工作的部署,总经理对公司20**年的发展方向、工作中心、任务部署方面重点突出。

听取了总经理的年度会议总结,我个人的具体感受为以下五点:

一:重点突出,主题鲜明。“持续打造企业核心能力,为更大发展和卓越运营而努力奋斗” 报告总结了20**年公司所取得的成绩和存在的不足,并阐述了目前公司面临的形式和首要任务,也明确了公司今年的发展方向和经营目标。在总经理的报告中强调以发展为本,一切工作以发展为中心,全面为实现年度生产目标而努力奋斗。

二:思路清晰、文风朴实。整篇报告读下来,通俗易懂、语言平实,不空洞、不枯燥,阅读的同时能在报告中找到涉及职工切身利益的内容。

三:求真务实,有奖有惩。我特别注意到,会议中对明年工作的部署都是一些非常具体、目前非常期待解决或者改善的问题,为全体干部职工能够了解存在的问题,做到有的放矢。

四:以人为本,重视人才。马总在会议中,强调以思想政治工作为本,一切以职工利益为中心,提升企业文化,培养优秀人才。重点提出了“加强班组文化建设,清洁文明生产。”可见马总对职工素质文化建设的重视。

五:发现问题,解决问题。马总在会议中肯定了**年工作成绩的同时,也提出了公司迫切需要解决的问题,是实事求是的,充分给广大职工明确了我们存在的问题。只有提出了问题,全司干部职工才能上下一心找到解决的办法去解决问题,和公司共同发展。

在总经理的这次报告会中,我们深切体会到20**年公司面临的任务和目标还是相当严峻的,不论是在经营管理方面还是在战略调整方面,摆在我们公司面前的问题还很多,但是我们只有迎难而上,不断克服,才能保证各项指标顺利完成,才能推动公司持续快速健康的发展。作为公司的一员,对企业能付出的惟有不懈地努力,坚持干好工作。努力就意味着首要立足本岗位,从本职工作做起,从点滴小事做起,在企业不论从事什么岗位,我们都要培养良好积极地心态,要把工作当成一种非常有意义的活动,当做一种人生乐趣,只有把工作当成一种乐趣,才能人爱本职工作,忠于本职工作,积极主动全心全意地工作,才能把工作做好,做到位,并在工作中实现自己的人生价值。

工作成长演讲稿 第6篇

各位领导、各位同仁们大家好:

很荣幸能得到这么好的机会站在这个讲台上代表__进行发言,简单的谈谈自己在__公司的点点滴滴。

我的发言主要分了三个部分:回忆自己在__的历程,分享自己在__的收获,及感谢__让我成长。

第一部分,回忆在__的历程。

刚踏入__时,我才工作了两年,对海工这个行业什么也不太懂什么也不知道,这时__给我们提供了良好的学习氛围,我们不定期的举行培训,学习成了我们工作和生活的一部分,通过不断的学习强化自身素质,我们才能够不断的成长以适应公司发展的需要,才能够出色的完成任务。

__是我职业生涯的第二个公司,很高兴也很幸运能加入这个年轻的大家庭中,伴随着它的成长,并见证着我的成长。来这公司已经快三年了,大大小小的项目也已经经历20来个了,有些做得很好,有些做得很一般。但是在每个项目的执行过程中,通过领导的指点、同事的分享,总能收获到自己想要提高的经验或者知识,对自己的完整的知识体系的建立起着很重要的作用。

第二部分,分享自己在__的收获。

当今的社会日新月异,信息的更新传递越来越快了,特别是我们这些依靠着技术吃饭的工程师来说,挑战也就更大了。每天对着如此大量的信息,如何进行有效的过虑,在最短时间内吸取自己的需要,以保证顺利的完成工作,提升自己的工作效率与质量,以上的种.种都是很有挑战性的工作,需要我们用自己的聪明才智去找一条自己合适的路来走。

在__的三年工作中,通过各类型的项目锤炼,渐渐的总结出了一个体会,可以用一句简单的话进行概括:知识是能力的基础,思考是行动的先导。一个人的能力取决于知识、思考、行动的相互作用,其中思考是最为关键的。今天,任何知识的价值都无法与自己的思考力相媲美。

以上我说的这段话,在无数的场合中我们也曾听领导说过,做人做事要有自己的思考和判断力。戚总曾经在我们的部门周会上说过,希望我们年轻的工程师每天都能花上个5分钟对自己的一天的事情进行回忆总结,这样对我们的成长是有莫大的好处的。

在信息的收集与整理上,我也总结了一套比较适合自己的小秘诀,主要是由4个过程串连起来:收集、学习、思考、输出。

收集,就是通过各种手段进行相关项目需要的资料进行收集,可以通过同事、朋友、以及网络等。在这个阶段,我们会收集到大量有用无用的信息,我们需要对这些信息进行一个大概的浏览,并把自己觉得的重要信息进行记录,以备以后可以再次查询。

学习,就是在收集的阶段上,对已经有的信息进行一个全面的处理,把和自己相关的信息进行整合记录。在学习的过程中,一定要对自己觉得重要的资料进行仔细的阅读,并把关键的部分作好自己的心得体会,切记一知半解的情况出现。

思考,是我觉得最重要的一个过程。任何的知识或者经验,没有经过自己的思考,没有储存在自己的脑海中,在时间的长河中,会很快的就将这部分的知识洗刷干净。并且我们在阅读资料的时候,我们会看到各种各样的观点,当我们理性的分析这些观点的时候,我们会得到这些观点是正确的还是错误的结论。但是当我们用感性的方式重新将所有的观点杂糅到一起时,我们会得到一种新的、超越所有观点的结论。我将这种过程看做真正的思考,每当经过这种思考,我的思维水平就会有大幅度的提高,我的眼光也不会仅仅局限于书中人物的观点了。思考的结果将成为我灵魂的一部分。

输出,就是通过我们的完整思考,我们将自己思维中的结果用自己的语言,文章等手段进行与他人的分享。我们在做一个项目的过程中有中期检查和最终审查,这些就是需要我们用自己的语言和辅助工具进行我们的成果的输出。但并不是每个同事都能在这样的场合进行ppt讲述,那我们就需要自己在平时多给自己训练的机会。首先通过交谈,你可以将你思考的成果与他人分享;独学而无友,则孤陋寡闻也。其次通过写作,你可以把你思考的结果整理加工,以文字的形式记录下来,为以后的思考作参照。最后通过制作ppt,并自己尝试着去完整的叙述。

通过这四个步骤的加工润色,任何信息都会被你吸收利用,成为自己头脑的一部分。

第三部分,感谢__让我成长。

我深深感谢公司的成长让我在海工的行业中得到如此一个珍贵的磨砺与成长的机遇;感谢张维磋总监对我工作的支持及教导,并给我如此多机会去展现自己;感谢郭揆常专家给了我很多在专业中的建议;感谢殷老师在配管与总体方面对我以来的教导;感谢公司的同事在我做项目中对我的支持;特别感谢__的同事,在这么两年工作时间内,由于有了你们的鼎力支持,我才能完成了公司所分配的这么多困难的项目;在这里,我非常感谢公司的陈锦铃,他是我进入公司时的第一个项目经理,在他的手下干活,无时无刻不感觉到他的那种严谨的工作精神和敬业的工作态度,当我不懂的时候他会非常乐意的指点我提示我应该怎么努力学习并解决困难,并时刻告知我在这个行业中得小心谨慎的做好自己的设计,别让自己的一时疏忽给别人造成了一辈子的影响,任重而道远。

谢谢大家,我的讲话完毕!

工作成长演讲稿 第7篇

尊敬的各位领导、各位来宾,亲爱的同事们:

大家晚上好!

我叫___,作为一名__的普通员工,此时此刻的我感到无比的高兴与自豪,在辞去旧岁迎接新春的时刻祝愿公司生意兴隆,事业亨通;并同时祝愿公司领导及全体员工身体健康,吉祥如意!

言归正传,我带给大家的演讲是《我与公司同发展》。

听,20__的钟声就要敲响,神州大地一派歌舞升平;看,20__的春天即将来到,__公司一片欣欣向荣。时光荏苒,转眼间,公司已风风雨雨走过了十多个年头。__今天的辉煌,难道不是在公司各级领导的精明指引和员工的不懈努力下,浇铸了多少汗水和泪水才换回的硕果吗?

不断锐意创新,勇创佳绩,这就是我们__。在此,我不得不说一声:__,我爱您!是您把来自五湖四海的我们团结在了一起,也是您教会了我们在困难面前努力拼搏与奋斗,更是您--__让我重获新生,在不断地自我完善过程中找到了新方向,新发展,新目标!我们深深懂得,__的每一次发展与壮大是我们每一个普通员工最大的骄傲,__的每一次成长与进步更是我们每一个普通员工最终的梦想。我们永远相信,思想有多远,我们就有信心让__走多远。

效率上去了,我们笑了;业绩提升了,我们笑了;__繁荣了,我们笑了!员工是__的种子,是__鲜活生命的传承延续;__是员工的雨露,是员工茁壮成长的坚实臂膀。所以,站在第一条战线的我们必须要更加勤奋地工作,爱岗敬业,为__的美好未来献计献策,为__的加速腾飞添砖加瓦,贡献自己的每一份力量。凡事“不要问__给了我们什么,问问自己给__做了些什么”。

众所周知,21世纪充满着无数的机遇与挑战,在感怀20__收获的同时,我们不得不殚精竭力,一步一个脚印与我们最最热爱的__一同成长。

我真的很荣幸加入__,虽然自己有着很多的缺点和不足,但我想,因为有了__,我才能挺直腰板,站在这里发下豪言壮语,也正是因为有了__,我才能自信满满,继续冲锋在最前线,为__的发展保驾护航。

最后,愿我们大家共同携手为__的腾飞撑起一片蓝天!让我们以蓬勃的朝气和奋发的斗志来迎接这崭新的一年吧!我坚信:__的明天一定,一定更加美好。

工作成长演讲稿 第8篇

掐指一算,转眼我已经工作5个月零十天了,在这段时刻中,有欢乐也有泪水,在情绪郁闷的时候通常是音乐陪我走过,想想人生活是否愉悦,关键是看自我怎样调节,想忘掉工作上的烦恼,但我发现其实这样很难,工作不被老总认可与欣赏常常会很大程度上影响我的情绪,我此刻能做的不是抱怨,而是认真学写案子和英语,踏踏实实的走好自我工作路上的每一步,坚信有一天我必须会被认可,而且是大大的认可,嘿嘿!新的工作感受在不知不觉中我来到那里已经数月之久了,我还记得我踏入公司的第一天,一切都是那样的新奇,同时又是那样的胆怯,也许是正因刚进入一个新的单位总会觉得不适应。个性是第一天感觉周围的人都是以一种异样的眼光看着你,其实这也是一件再正常但是的事情了,不管再哪,新来的总是个性引起别人的注意。从本来熟悉的环境突然换了一个新的环境,真是很不习惯,尤其是对周围的人和事一切都是陌生的。

从之前的安逸工作、节奏的,一下子转变成忙乱的、无方向的束手无措。就感觉到本来不是很累的工作,一下子变的只剩我一个人去做的原因,让我受不了,当时真的是觉得很无助,很孤独,不知道将如何将这份工作做好。时刻一天天的过去,从原本我对那里的不了解,慢慢的变成了了解熟悉。(包括对公司的了解,这是我来这之前所不知道的)。在我来之前的胆怯,此刻已经不复存在了,给我的是此刻在工作中的乐趣。在这段时刻的相处中,我感觉到了这进而的同事都是很好相处的,而且大家都很是热情,也善于帮忙他人。我来到这进而同事给我的帮忙个性大,每次不懂的、不知道的、不会的,都是他们在帮忙我,教我如何去做,如何去解决问题,就是这样,我慢慢在同事的帮忙和引领下,我熟悉了那里的环境,那里的人,然而我也就这样很快的融入到大家的工作中去了,那里的领导都很关心他们的下属,此刻觉得在那里的工作环境较简单,即使工作有点繁忙有点累,但是和同事之间的相处是那样的融洽,那样的愉快。还记得刚来那里不仅仅是环境上的不适应,更是管理上的不适应,不管什么事情,在那里都会有一个过程,程序化管理,程序上有条不紊,这是我来这进而之前没有接触过的,我总以为做一件事情是简单的,此刻我才知道不是像我想象中的那么简单,原来一件事情咱们都是口头上说一下就去办,而此刻我知道了要用书面形式,这样在做的过程中就不会出现差错。此刻我在这上班的每一天都很高兴,心里有一种莫名的兴奋,而更让我高兴的是这种兴奋是以前的工作环境中无法找到的,在那里我学习并领悟了很多东西,我真的是很感谢那里的同事们,我想我在这进而将会领悟到更多的东西,而那些东西是我之前所领悟不到的,此刻我对我的工作是越来越赶举了。

工作成长演讲稿 第9篇

在教育培训中感悟公司文化:

最近,公司组织观看了民族音乐剧《桂花雨》,感触颇深,难忘这个唯美感人的故事。音乐剧散发的精神令人感动,我获益良多,最让我受教的是,她使我对公司文化有新的思考,对“忠爱”文化有了新的认识高度。

这是一出关于守候、执着和承诺的情感戏,一句承诺,两代人的坚守。一个穿越时空的爱情故事把“诚信”这一壮民族信守诺言的精神特征和坚韧执著的优秀品质展现得淋漓尽致。观众在欣赏唯美的画面与动听的音乐中唤醒和强化诚信意识,中华民族“一诺千金”的传统美德得以薪火相传,深深刻在人们的心里。

唱响“诚信”主题,这场气势恢弘的民族音乐剧展现了壮乡民族言而有信的精神特征,弘扬中华民族传统美德和体现了社会主义核心价值观,音乐剧以最朴实的方式把社会主义核心思想演绎开来。民族精神与社会主义核心价值观发生作用,融为一体,对社会意识具有导向性。

民族精神的散发对社会元素具有建设性功能,使社会存在产生良性精神信仰。企业文化的形成便是最好的体现。民族精神是一个民族赖以生存和发展的精神食粮,是软实力的象征。公司文化,是公司在成长发展过程中在精神力量的驱动下,通过成员共同奋斗,历经岁月洗礼而积淀下来,并为成员普遍认同的一种企业价值观;是企业发展壮大、获得竞争优势的核心力量之一。民族中的优良品质具有社会辐射效应,企业文化的形成得益于对这种正能量吸收。“忠爱立企,气聚人和”的忠爱文化,正是民族精神引导下广西中烟企业文化的结晶。

“诚信”与“忠爱”相得益彰。信守诺言、言而有信本身是“忠”的体现,由“忠”生“爱”,因忠爱而诚信,两者交相辉映,相得益彰。同时,我深深地感受到,在企业“忠爱”理念的氛围里,公司与员工、员工与员工之间将彼此信任,员工的自我实现需要得到最大满足,员工把完成工作任务、为企业创造效益视为自我价值的实现,打造“基业长青百年企业”不再是广西中烟人不可实现的梦想。

工作成长演讲稿 第10篇

各位领导、同事们:

“百看不厌,历久弥馨”,用来形容读《没有任何借口》,再贴切不过了,受益颇深,在这本书中“没有任何借口”是西点军校奉行的最重要的行为准则,是西点军校传授给每一位新生的第一个理念,它体现的是西点军校完美的执行力。

在竞争日益激烈的今天,我们非常荣幸地进入***这个大家庭工作,必须十分珍惜这个来之不易的工作,必须带着满腔的热情去对待工作,必须怀着一颗感恩的心去迎接工作,真正做到尽心尽力、尽职尽责,对部门负责、对领导负责、对公司负责,始终做一名忠诚的员工。

我感到“没有任何借口”体现在工作中,关键要做到以下三点:

一、怀着感恩心。

《没有任何借口》书中说:“如果我们在工作中不是动辄寻找借口,来为自己开脱,而是能怀抱着一颗感恩的心,情况就会大不一样” ,古人云:“滴水之恩,涌泉相报”,故懂得感恩是一种美德。工作是上天赐予我们的礼物,我们应怀着一颗感恩的心,开始每一天的工作;
工作就是自己的人生,为自己而工作,善待它就是善待自己的未来。工作机会来之不易,我们应该珍惜工作,带着一种从容、坦然、喜悦的感恩心情开始每一天的工作!

记得资治通鉴里有这样一个故事:豫让刺袍。战国时期,晋国的智伯身边有个谋士叫豫让,智伯待他为上宾,凡遇要紧之事,皆向他请教。豫让很感激智伯的知遇之恩。智伯兴兵伐赵,反被赵襄子所杀,豫让不断寻机行刺赵襄子。赵襄子感其忠义,赦之不杀。但豫让替主报仇之心不改,终刺赵襄子不得,求赵襄子让他以剑刺袍,以全其志。之后,豫让伏剑自尽。这是我国古人用生命来诠释感恩的最好例证。

二、直面责任心。

工作就意味着责任,而责任会带来激情,会使工作更加出色、精彩。必须牢固树立锲而不舍的精神、坚韧不拔的意志、坚持到底的信念、所向披靡的豪情。要始终怀着强烈的责任感和使命感,“不以物喜,不以己悲”,不以缺点挫折而自弃,不以成绩成功而自傲,尽职尽责地对待自己负责的每一项工作,尽心尽力地办好自己分担的每一件事情,哪怕是一件毫不起眼的小事。

《没有任何借口》所体现出的是一种“责任面前,没有任何借口”的精神。20世纪初的一位美国意大利移民曾为人类精神历史写下灿烂光辉的一笔。他叫弗兰克,经过艰苦的积蓄开办了一家小银行。但一次银行遭抢劫导致了他非凡的经历。他破了产,储户失去了存款。当他带着一个妻子和四个儿女从头开始的时候,他决定偿还那笔天文数字般的"存款。所有的人都劝他:“你为什么要这样做呢?这件事你是没有责任的。” 但他回答:“是的,在法律上也许我没有责任,但在道义上,我有责任,我应该还钱。”偿还的代价是三十年的艰苦生活,寄出最后一笔“债务”时,他轻叹:“现在我终于无债一身轻了。”他用一生的辛酸和汗水完成了他的责任,而给世界留下了一笔真正的财富,那就是强烈的责任心。

三、有效执行力。

只有执行才会让一切变成现实。我们的事业、我们的成功、我们的超越、我们的幸福,我们的一切一切,都是建立在有效执行和立即行动上的。任何借口和拖延都会影响工作,都会拖后腿,都是我们的敌人。我们必须改变对借口的态度,切实把寻找借口的时间和精力全部用到努力工作、迅速行动、有效执行上来,确保公司的各项政策法规和战略意图得到立即、彻底、完全、无条件地贯彻落实,才能使公司在众多公司中立于不败之地。

在水煮三国中有这样一个故事:某地的一群老鼠深为一只凶狠无比、善于捕鼠的猫所苦。于是老鼠们聚集一堂,讨论如何解决这个心腹大患。老鼠们颇有自知之明,知道并没有猎杀猫儿的勇气,只不过想探知猫的行踪,早作防范。一只老鼠的提议立刻引来满场的叫好声,它建议在猫的身上挂个铃铛。在一片叫好声中,有一只不识时务的老鼠突然问道:“谁来挂铃铛?”顿时全场一片肃静。

“把铃铛挂在猫身上”这不失为一个疯狂的创意,但是谁来把这个好点子付诸实践呢,这就要保证大家有效的执行。

总之,懂得感恩,才能领会责任,才会认真贯彻执行。作为集团的一员,我们必须始终明确自己肩负的神圣使命,怀着感恩的心、抱着强烈的责任感、带着高度执行的精神干好工作,要时刻对比要求查不足,真正做到感情到位、责任到位、执行到位,创造性地开展工作,不讲任何借口,干出亮点,干出特色,为更加美好的明天贡献出自己的全部智慧和力量。

工作成长演讲稿 第11篇

光阴似箭,岁月如梭。自我进入中国信合到此刻,转眼间五个月的时刻就已经过去了。作为新员工,能够加入中国信合这个大家庭,让我倍感荣幸,我也因此而分外珍惜这个工作机会。初入公司之际,虽然应对着的是新的环境和新的团体,但在这段时刻里,我得到了同事和前辈们热心的帮忙和指导、领导的关怀和信任,让我感到了中国信合这个大家庭的温暖,同时也使我在业务潜质上得到了大幅度的提升。

在这五个月的时刻里,我也深切的感受到市联社对咱们这些新员工的培育和重视。短短五个月的时刻内,市联社便为咱们组织了许多具搞笑味性和启发性的活动。其中,优质服务演讲比赛,不仅仅让我见识了优秀的参赛员工的风采,同时他们精彩的演讲资料也深入人心,让我倍受启发:为客户带给优质的服务是咱们共同的使命。为了提升咱们这些新员工的业务技能,市联社还专门组织了观摩优秀前辈们点钞、综合业务技能比赛等活动。透过这些活动,一方面使我感受到咱们组织的团结和竞争的氛围;
另一方面也让我更加认识到自我与优秀员工之间存在的差距,以及不断提升自我的必要性和重要性。

经过这五个月的领悟和磨练,此刻的我已经完全适应综合柜员的工作。在日常的工作中,我注意积累经验,对于遇到的问题则用心寻找解决方法、请教经验丰富的老员工,加紧提升自我的业务技能。目前,在日常工作中能够独立应对一般性的问题,也深得同事和前辈们的好评和信任。尽管已经取得必须的成绩,但“金无足赤人无完人”,我在工作中也仍然还存在着一些不足之处:比如与优秀员工在业务技能上,仍然存在必须的差距,有待进一步的提高;
对突发事件的处理潜质也还有待进一步提高等。因此,在未来的工作中,我需要从以下方面着手,进一步提升自我:一方面,用心请教业务精湛的员工,主动领悟各种业务技能。柜员的工作直接服务于广大客户,因此,咱们的服务质量不仅仅关联到客户对咱们自身的满意度和业绩,还关联到整个中国信合在客户心目中的形象。而优质的服务来源于娴熟的业务技能,因此,提升业务技能是我在未来工作重中之重。另一方面,以优秀员工为标杆,时刻向优秀员工看齐。虽然我目前也取得了较好的工作业绩,但是与优秀员工相比,仍然存在着差距。在未来的工作中,我定以优秀员工的标准来要求自我,使自我无论在潜质上还是在工作业绩上都取得长足的进步。另外,还要做好时刻规划,争取做到“每日工作有目标,每日工作有收获”,从而不段警醒自我,提升自我。

“天高任鸟飞,海阔凭鱼跃”,我始终感谢中国信合给我带给的这片蓝天碧海,使我得以在这个新的大家庭了不断成长,发挥专长。在今后的工作中,我必须更加发奋,争取作出更大的成绩。

工作成长演讲稿 第12篇

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!今天我发言的主题是:浅谈学会感恩,担当责任。很感谢领导给我这次机会,让我和在座的各位老师交流。在学校领导的支持与鼓励下,在各位老师的帮助下,让我在从教的这七年的学习与工作中收获了很多,这也让我多了一份感恩。

还记得小时候,别人问我长大了做什么工作?我毫不犹豫就说:“老师。”我想这可能是从小就受母亲的影响的缘故吧,母亲是一名小学教师。还记得,小时候每每感受着母亲对学生们那和蔼可亲的目光,倾听着她对学生们的谆谆教诲,目睹着她为每一个孩子所付出的一切时,我就暗下决心,今生也要做一名教师,一名像母亲那样具有爱心、责任心,并且深受学生们既喜欢又尊敬的教师!2021年,我终于实现了儿时的梦想,当上了一名小学教师。带着几许新奇与满腔的豪情,踏上了三尺讲台。

记得刚参加工作时,没有任何教学经验的我就被学校安排任教五、六年级的英语教学工作。刚到一个新环境,一切都是那么的陌生,但为了快速适应教学工作,更好地上好每一节英语课,我真的下了不少苦功:首先,为了尽快熟悉教材和教学环节,我认真阅读钻研教学大纲、课标、教材和教参;
其次,每一节课前的备课,我更是做到备教材,教学目标,教学重、难点,关键点,学生,教学方法,甚至是课堂上的每一个教学环节,每一句话我都写在纸上认真备。课余时间,我多听其他老师的课,观摩他们的课堂教学,学习她们教学手段和方法,然后再运用到自己的课堂教学中去。功夫不负有心人,经过一段时间的摸索与努力,我熟识了学生,了解并初步掌握了课堂教学环节和一些教学方法与手段,能轻松地驾驭课堂教学了。

一个人的成长,离不开家人的支持,同事的帮助,领导的关心,在此我要感谢各位领导和老师七年来对我的帮助与指导,谢谢你们,是你们的帮助与指导,使我摆脱了初为人师的困惑与苦恼,使我如今成为一名学生们喜欢又尊敬的英语老师。

乌鸦反哺,恨不能尽其意;
羔羊跪乳,悔不能释其情。山感恩地,方成其峻。海感恩溪,方成其博大,天感恩地,方成其壮阔,世间万物莫不感恩于心。更何况身为灵长的人呢?所以,我们教师不光要教给学生知识、教给学生学习的方法,更重要的是要让学生懂得一些做人的道理——学会感恩。这才叫真正的“教书育人”。

作为英语教师,我经常利用英语教材中的潜在的感恩因素,开发英语课程资源,在合适的场合或时机在学生的心底播种感恩的种子,让学生用感恩之心去感受世间的亲情、友情和恩情,在接受他人关爱、支持和帮助时,给他人以回报,不要只图索取和享受。那么在小学英语教学中如何对学生实施感恩教育呢?

一、在日常生活中培养孩子的感恩意识。

由于孩子的年龄特点,决定了他们需要鼓励,表扬。在教学中要善于找好教育的切入点和结合点,进行自然的渗透。例如,“Good morning!”“How are you?”“Hello!”“Nice to meet you!”“Thank you !”“Sorry。” 等表示问候、礼貌的句子,是学生学习英语最初接触的内容。只要在教学及日常交往中反复使用,创设真实的语言情景,学生自然就学会了在英语中礼貌用语的运用。例如,“Thank you”(谢谢你)这一常用的礼貌用语,在教学上,教师也应侧重于学生这一良好习惯的养成,并时刻加以提醒:如接受别人的帮助时,要说“Thank you”;
接受别人的赞美时,要说“Thank you”;
接受别人的礼物时,也要说“Thank you”。即使是自己的父母,也别忘了说“Thank you” 在学习“New Year’s Day” 的时候,引申到“Women’s Day”、“ Mothers’ Day、”等节日,回家后,要求学生用英语向父母及长辈祝福,使学生体会到老师和同学的关心,同时也明白了应该体贴父母、关心他人。

二、在英语课堂教学中培养感恩意识

1、在单词学习中培养感恩意识

例如,在教学三年级下册第二单元father, mother等家庭成员的单词这一课时,我让全班同学把自己家人的照片带过来,先让全班说说父母平常多爱我们,为我们付出了很多心血,激发孩子们对家庭的爱和对父母的感恩之情,再让学生用英语介绍自己的家人:This is my father。

I love my father! This is my …我再带领孩子们学唱歌曲I love my father, I love my mother, they love me…,使学生边学歌边表达了对父母浓浓的爱意!

例如,在教学四年级上册第六单元doctor, nurse, farmer, driver等职业类单词的时候,我让学生学完单词后观看每种职业人在工作时候的情景,doctor和nurse在医院里帮助病人恢复健康,teacher辛勤教育我们成长,我们吃的大米、蔬菜、水果都在来自farmer们用汗水换来的……。各种职业的人们都为我们的幸福生活做出很大的贡献,我们对于这些人是应该心怀感激之情的。

又如,在教学四年级上册第四单元rice, fish, beef, noodles, 等食物单词的时候,我给留了这样一个作业:让学生们配图文为自己和家人设计一份菜单。通过设计菜单,很多学生知道了父母和长辈们的喜好,比以前更也知道关心长辈了。

2、在对话教学当中培养孩子的感恩意识

例如,在教学五年级上册第四单元PartA Let’s talk部分的对话的时候,我首先在全班进行一个“Are you helpful at home ? ”的调查,结果发现很多同学在家是根本不会去帮父母做任何家务的,平时很多事情都是由父母代劳了。于是我布置他们一个回家帮助父母做家务的任务,让他们从真实的生活中感受到父母的辛劳,把体谅父母和感恩父母的情感内化到心里,并从行动表现出孝敬父母的行为。通过家庭问卷的调查,我了解到很多同学在和体验以后都变得懂事多了,常常能在家帮助父母做一些力所能及的家务。不少同学养成了clean the bedroom, sweep the floor等好习惯,同学们也有“I’m helpful at home”的自豪感。

总之,我们要教育学生学会“感恩”,就要从小着力培养的感恩意识,使他们“吃水不忘打井人”,永不忘记别人的帮助之恩,不忘父母师长的养育教导之恩。感恩之情,照亮了你我的心房,也让生活充满暖意。那就让我们感恩于心,做一个懂得珍惜的人;
责任于行,做一个会承担的人!

再次感校领导给予我这次机会,本人工作七年,经验微薄,有不足之处,希望各位老师能够多提宝贵意见。

工作成长演讲稿 第13篇

虽然进入公司才短短的几十天,但是在这短短的几十天里面,我感受到了公司领导及项目领导无微不至的关心和兢兢业业的工作,在此表示衷心的感谢和崇高的敬意。在这些日子里面,我要进行从学生到工作人员的一次角色转变,尽快地适应与校园生活不同的工作学习环境。能进入中建一局三公司我倍感自豪,能在这样一个庞大的平台上学习成长我觉得自己是幸运的,能在如此敬业的领导指引下工作我有对未来有美好的憧憬。

为了我们这些新员工能尽早地适应工作环境,公司特地安排我们新员工到北京接受全面性培训,向我们讲述了公司创办史、未来发展规划及公司的市场战略定位,介绍了公司领导及各部门负责人,公司组织结构、人事制度、营销策略、业务发展及目标等等。我还了解到公司以其独特的管理之道为员工创造最佳的发展环境和发展空间,鼓励和帮助每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现,激发员工个人与公司事业的共同发展,帮助我们尽快完成角色转换,很快融入新环境中去。所有的这些都让我深深地感受到中建人性化的管理,我想,正是因为这种人性化的管理,使每一个员工都能积极的投入到工作中去。

来到武汉这个憧憬了很久的城市,我倍感欣慰。中建一局三公司现在正在努力向市政方面进军,而武汉作为公司发展的第一炮,所以武汉地铁项目有对于公司来讲有至关重要的地位。而现在公司缺少市政方面的人才,这无形地给我们一种压力感,催促我迅速地通过学习成长起来为公司贡献自己的力量。

来到地铁项目上,项目经理杜经理以他多年的工作和培养经验对我们进行了部门的分配。分到商务部的我感到前所未有的压力,因为在这几天的工作之中,我发现我的那些知识对实际的工作的帮助是微乎其微的,我很担心自己在这个迅速进步的团队拖后腿,我的直接领导周经理对我的精心帮助很大程度地消除了我的这种焦虑,他并没有嫌弃我没有在工作上的无知,而是耐心地引领我一步步的走上正轨,我现在很有信心我能在三公司走得很远。

对于我来说,这是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工,我会去主动了解、适应环境,同时也要将自己优越的方面展现给公司,在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外,我还要时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识,提高技能,以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。

工作成长演讲稿 第14篇

尊敬的领导、评委和各位同仁们:

大家晚上好!

我叫__,来自。下面我演讲的题目是《在公司发展中成长》。

首先,请允许我向大家提一个问题:在工作和生活,你感到快乐吗?

是的,相信一定有人会说不快乐。的确,作为一个发展中的公司一定会存在着这样或那样不尽人意的地方。那么既然我们都是徐福记人了,当我们遇到困难和挫折的时候,当我们取得了小小成绩的时候,该用什么样的心态去面对呢?

也许我们都听过这么一个故事:有三个人相约去爬山,面对巍峨的高山,看不见山顶,其中一个人放弃了。另外俩人开始爬山,其中一人很快爬到了山腰,看看同伴已经落后好远,再抬头望了望山顶,还是那么的遥不可及,于是就停了下来,幻想有人来把他抬到山顶,他就坐在那里等。另一个人虽然爬的较慢,但他不急不燥、按部就班的爬啊爬,后来,只有他成功的登上了山顶。

这虽然是一则简单的哲理故事,但却形象的反映了现实之中不同三类人群的人生写照。我亲爱的朋友,您属于哪一种呢?您愿意做哪一种呢?

在人生的旅途中,你是否因为遇到了困难和挫折而常常慨叹道路的坎坷和命运的不及吗?如果是这样,那会有什么用呢?!整天的抱怨和满肚子的牢骚只能给自己带来消极和郁闷!只能给自己带来迷茫和颓废!只能让人瞧不起!

在人生的旅途中,你是否因为自己取得了小小的成绩就沾沾自喜、骄傲自满了呢?如果是这样,那就意味着你将放弃成功,注定要碌碌无为了。

下面我给大家介绍一个人,他就生活在我们的身边——

1993年,他24岁,和很多年轻人一样,带着青春的梦想,他来到东莞,成了徐福记的一名普通员工。面对当时艰苦的工作和生活条件,他没有时间去抱怨,一个心思扑在了工作和学习上,随着公司的发展壮大,三年后,他开始走上管理岗位,当上了副班长,后来历任班长、组长、车间主任、副处长,乃至今天的处长。虽然他没有上过大学,但是他凭着刻苦钻研、勤奋好学的精神照样能够出类拔萃。因为社会是一所的大学。尽管他现在已经很成功了,但他并没有停下脚步,每当公司组织相关的学习和培训,他总是积极的参加,我清楚的记得,上次公司组织的一次大型培训,他是第一个走进培训教室的学员。

其实,无论是在工作还是在生活中,我们经常会遇到不如意的事情,这就需要我们自己去调整心态,积极的去面对它才是。就拿我的这次演讲来说吧,虽然我抽签抽到了一号,有人说:“啊,真倒霉!”但我并不认为自己不幸运,因为不管我的比赛成绩将会如何,毕竟我是第一个登上演讲台的选手,我演讲的思想一定会给朋友们留下更加深刻的印象,并能从中受益,这就够了。我还祈求什么呢?

近来,喜逢公司成功的上市,我相信公司的发展一定会更加蓬勃,我也一定会更加的努力,戒骄戒躁,脚踏实地的去做好工作中的每一件事情。同时也祝愿各位朋友们都能积极的去调整好自己的心态,勤恳务实,超越自我!

好了,最后我要用总裁的一句话来结束我的演讲:只有不断的付出,才会有成功的未来——

谢谢!


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